A percepção dos servidores sobre qualidade de vida no teletrabalho obrigatório durante a pandemia de Covid-19 na Procuradoria Geral da República/MPF

A percepção dos servidores sobre qualidade de vida no teletrabalho obrigatório durante a pandemia de Covid-19 na Procuradoria Geral da República/MPF

Souza, Kálita Teles de

Silva, Leidiane Maria Ribeiro da

Leite, Eduardo Dias (Orient.)

O objetivo dessa pesquisa foi analisar a Qualidade de Vida no Trabalho -QVT, na perspectiva dos servidores da Procuradoria Geral da República/Ministério Público Federal - PGR/MPF em relação ao teletrabalho obrigatório durante a pandemia Covid-19 e buscou responder a seguinte pergunta: Qual a percepção dos servidores da PGR/MPF, com relação a Qualidade de Vida no teletrabalho obrigatório durante a pandemia Covid-19? Esta pesquisa tem como objetivos específicos, definir Qualidade de Vida no trabalho no setor público, e descrever Qualidade de vida no Trabalho no Ministério Público Federal/Procuradoria Geral da República. Para a responder a este questionamento e os objetivos específicos este trabalho utilizou-se da metodologia bibliográfica e descritiva, com a análise e na produção de dados a partir de fontes secundárias, com pesquisa realizada em livros, artigos científicos, dados da área restrita do site institucional da Procuradoria Geral da União/MPF e realizou uma análise do diagnóstico sobre a Qualidade de Vida no Trabalho durante o teletrabalho realizado pelos servidores do MPF/PGR. De acordo com análise do diagnóstico, a perspectiva dos servidores em relação a QVT no teletrabalho durante a pandemia Covid-19 foi positiva, tendo em vista que o percentual de servidores satisfeitos com o teletrabalho teve um percentual maior do que o número de servidores insatisfeitos. A análise também identificou as principais fontes de insatisfação, que foram: dificuldades em conciliar jornada de trabalho com os filhos e as atividades domésticas, falta de concentração e a má distribuição da carga horária, mesmo como estes pontos de insatisfação foi possível concluir que a PGR/MPF atingiu o seu objetivo principal, que era identificar os problemas através do diagnóstico para criar possíveis programas para amenizar ou solucioná-los.

Qualidade de vida no trabalho - diagnóstico

Teletrabalho

Ministério Público Federal

Procuradoria Geral da República

2022

IFB Campus Brasília

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PT.

Artigo

28 p.

013023ASC