Liderança nas organizações: uma análise dos estilos de liderança transacional e transformacional em uma empresa de artigos religiosos do Distrito Federal

Liderança nas organizações: uma análise dos estilos de liderança transacional e transformacional em uma empresa de artigos religiosos do Distrito Federal

Souza, Isabela Caroline dos Santos

Salles, Fabíola Pessini

Morais, Andreia Pereira Silva de (Orient.)

O objetivo deste trabalho foi analisar a presença dos estilos de liderança transacional e transformacional em uma empresa de artigos religiosos em Brasília - DF. A análise se deu com base em resultados de amostra obtida por meio da aplicação do Questionário Multifactorial da Liderança (versão brasileira Marques et al., 2007) para todos os trabalhadores e sócios da organização. O estudo é denominado descritivo, a metodologia utilizada foi a análise de dados brutos primários com base na pesquisa quantitativa e as variáveis foram mensuradas por questionários de múltipla escolha. Encontram-se na pesquisa uma avaliação com parâmetros de identificação da liderança transacional, permeando alguns pontos da liderança transformacional, onde os achados têm como predominância a liderança transacional, quando possível identificar que o foco tarefa se caracterizou de forma hegemônica no comportamento dos donos da empresa estudada. Esta pesquisa buscou contribuir na identificação de líderes para a organização da gestão de empresas e destacar a capacidade de cada trabalhador em participar dos processos e atividades estratégicas existentes no ambiente organizacional.

Liderança

Estilos de liderança

Liderança transacional

Liderança transformacional.

2023

IFB Campus Brasília

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PT.

Monografia

52 p.

030823ASC